Éducateur de jeunes enfants (H/F)
LnRiLWZpZWxke21hcmdpbi1ib3R0b206MC43NmVtfS50Yi1maWVsZC0tbGVmdHt0ZXh0LWFsaWduOmxlZnR9LnRiLWZpZWxkLS1jZW50ZXJ7dGV4dC1hbGlnbjpjZW50ZXJ9LnRiLWZpZWxkLS1yaWdodHt0ZXh0LWFsaWduOnJpZ2h0fS50Yi1maWVsZF9fc2t5cGVfcHJldmlld3twYWRkaW5nOjEwcHggMjBweDtib3JkZXItcmFkaXVzOjNweDtjb2xvcjojZmZmO2JhY2tncm91bmQ6IzAwYWZlZTtkaXNwbGF5OmlubGluZS1ibG9ja311bC5nbGlkZV9fc2xpZGVze21hcmdpbjowfQ==
.tb-container .tb-container-inner{width:100%;margin:0 auto} .wp-block-toolset-blocks-container.tb-container[data-toolset-blocks-container="3129e86e9336514bdda1af721f2b6bfc"] { padding: 25px; } .tb-button{color:#f1f1f1}.tb-button--left{text-align:left}.tb-button--center{text-align:center}.tb-button--right{text-align:right}.tb-button__link{color:inherit;cursor:pointer;display:inline-block;line-height:100%;text-decoration:none !important;text-align:center;transition:all 0.3s ease}.tb-button__link:hover,.tb-button__link:focus,.tb-button__link:visited{color:inherit}.tb-button__link:hover .tb-button__content,.tb-button__link:focus .tb-button__content,.tb-button__link:visited .tb-button__content{font-family:inherit;font-style:inherit;font-weight:inherit;letter-spacing:inherit;text-decoration:inherit;text-shadow:inherit;text-transform:inherit}.tb-button__content{vertical-align:middle;transition:all 0.3s ease}.tb-button__icon{transition:all 0.3s ease;display:inline-block;vertical-align:middle;font-style:normal !important}.tb-button__icon::before{content:attr(data-font-code);font-weight:normal !important}.tb-button__link{background-color:#444;border-radius:0.3em;font-size:1.3em;margin-bottom:0.76em;padding:0.55em 1.5em 0.55em} .tb-button[data-toolset-blocks-button="598eddcbe809a903359e65cf60ac1ba2"] { text-align: right; } .tb-button[data-toolset-blocks-button="598eddcbe809a903359e65cf60ac1ba2"] .tb-button__link { background-color: rgba( 0, 150, 95, 1 ); } .tb-button[data-toolset-blocks-button="598eddcbe809a903359e65cf60ac1ba2"] .tb-button__link:hover { background-color: rgba( 0, 208, 132, 1 ); } .tb-button[data-toolset-blocks-button="598eddcbe809a903359e65cf60ac1ba2"] .tb-button__icon { font-family: dashicons; } .tb-button{color:#f1f1f1}.tb-button--left{text-align:left}.tb-button--center{text-align:center}.tb-button--right{text-align:right}.tb-button__link{color:inherit;cursor:pointer;display:inline-block;line-height:100%;text-decoration:none !important;text-align:center;transition:all 0.3s ease}.tb-button__link:hover,.tb-button__link:focus,.tb-button__link:visited{color:inherit}.tb-button__link:hover .tb-button__content,.tb-button__link:focus .tb-button__content,.tb-button__link:visited .tb-button__content{font-family:inherit;font-style:inherit;font-weight:inherit;letter-spacing:inherit;text-decoration:inherit;text-shadow:inherit;text-transform:inherit}.tb-button__content{vertical-align:middle;transition:all 0.3s ease}.tb-button__icon{transition:all 0.3s ease;display:inline-block;vertical-align:middle;font-style:normal !important}.tb-button__icon::before{content:attr(data-font-code);font-weight:normal !important}.tb-button__link{background-color:#444;border-radius:0.3em;font-size:1.3em;margin-bottom:0.76em;padding:0.55em 1.5em 0.55em} .tb-button[data-toolset-blocks-button="c0ac24c68618f145e3bea22cb6177220"] .tb-button__link:hover { background-color: rgba( 116, 115, 115, 1 ); } .tb-button[data-toolset-blocks-button="c0ac24c68618f145e3bea22cb6177220"] .tb-button__icon { font-family: dashicons; } .tb-field[data-toolset-blocks-field="d1af0616e66c7048fe14fd2b1ea6de6b"] { padding-top: 20px; }   @media only screen and (max-width: 781px) { .tb-container .tb-container-inner{width:100%;margin:0 auto}.tb-button{color:#f1f1f1}.tb-button--left{text-align:left}.tb-button--center{text-align:center}.tb-button--right{text-align:right}.tb-button__link{color:inherit;cursor:pointer;display:inline-block;line-height:100%;text-decoration:none !important;text-align:center;transition:all 0.3s ease}.tb-button__link:hover,.tb-button__link:focus,.tb-button__link:visited{color:inherit}.tb-button__link:hover .tb-button__content,.tb-button__link:focus .tb-button__content,.tb-button__link:visited .tb-button__content{font-family:inherit;font-style:inherit;font-weight:inherit;letter-spacing:inherit;text-decoration:inherit;text-shadow:inherit;text-transform:inherit}.tb-button__content{vertical-align:middle;transition:all 0.3s ease}.tb-button__icon{transition:all 0.3s ease;display:inline-block;vertical-align:middle;font-style:normal !important}.tb-button__icon::before{content:attr(data-font-code);font-weight:normal !important}.tb-button__link{background-color:#444;border-radius:0.3em;font-size:1.3em;margin-bottom:0.76em;padding:0.55em 1.5em 0.55em}.tb-button{color:#f1f1f1}.tb-button--left{text-align:left}.tb-button--center{text-align:center}.tb-button--right{text-align:right}.tb-button__link{color:inherit;cursor:pointer;display:inline-block;line-height:100%;text-decoration:none !important;text-align:center;transition:all 0.3s ease}.tb-button__link:hover,.tb-button__link:focus,.tb-button__link:visited{color:inherit}.tb-button__link:hover .tb-button__content,.tb-button__link:focus .tb-button__content,.tb-button__link:visited .tb-button__content{font-family:inherit;font-style:inherit;font-weight:inherit;letter-spacing:inherit;text-decoration:inherit;text-shadow:inherit;text-transform:inherit}.tb-button__content{vertical-align:middle;transition:all 0.3s ease}.tb-button__icon{transition:all 0.3s ease;display:inline-block;vertical-align:middle;font-style:normal !important}.tb-button__icon::before{content:attr(data-font-code);font-weight:normal !important}.tb-button__link{background-color:#444;border-radius:0.3em;font-size:1.3em;margin-bottom:0.76em;padding:0.55em 1.5em 0.55em}   } @media only screen and (max-width: 599px) { .tb-container .tb-container-inner{width:100%;margin:0 auto}.tb-button{color:#f1f1f1}.tb-button--left{text-align:left}.tb-button--center{text-align:center}.tb-button--right{text-align:right}.tb-button__link{color:inherit;cursor:pointer;display:inline-block;line-height:100%;text-decoration:none !important;text-align:center;transition:all 0.3s ease}.tb-button__link:hover,.tb-button__link:focus,.tb-button__link:visited{color:inherit}.tb-button__link:hover .tb-button__content,.tb-button__link:focus .tb-button__content,.tb-button__link:visited .tb-button__content{font-family:inherit;font-style:inherit;font-weight:inherit;letter-spacing:inherit;text-decoration:inherit;text-shadow:inherit;text-transform:inherit}.tb-button__content{vertical-align:middle;transition:all 0.3s ease}.tb-button__icon{transition:all 0.3s ease;display:inline-block;vertical-align:middle;font-style:normal !important}.tb-button__icon::before{content:attr(data-font-code);font-weight:normal !important}.tb-button__link{background-color:#444;border-radius:0.3em;font-size:1.3em;margin-bottom:0.76em;padding:0.55em 1.5em 0.55em}.tb-button{color:#f1f1f1}.tb-button--left{text-align:left}.tb-button--center{text-align:center}.tb-button--right{text-align:right}.tb-button__link{color:inherit;cursor:pointer;display:inline-block;line-height:100%;text-decoration:none !important;text-align:center;transition:all 0.3s ease}.tb-button__link:hover,.tb-button__link:focus,.tb-button__link:visited{color:inherit}.tb-button__link:hover .tb-button__content,.tb-button__link:focus .tb-button__content,.tb-button__link:visited .tb-button__content{font-family:inherit;font-style:inherit;font-weight:inherit;letter-spacing:inherit;text-decoration:inherit;text-shadow:inherit;text-transform:inherit}.tb-button__content{vertical-align:middle;transition:all 0.3s ease}.tb-button__icon{transition:all 0.3s ease;display:inline-block;vertical-align:middle;font-style:normal !important}.tb-button__icon::before{content:attr(data-font-code);font-weight:normal !important}.tb-button__link{background-color:#444;border-radius:0.3em;font-size:1.3em;margin-bottom:0.76em;padding:0.55em 1.5em 0.55em}   } 
Statut : titulaire ou contractuel
Date limite de candidature : 1 mai 2024
Mission principale : Contribuer au bon développement, à l’épanouissement de l’enfant, animer l’équipe auprès des enfants dans le respect du projet d’établissement.
Grade(s) : Éducateur territorial de jeunes enfants
Expérience souhaitée dans le poste : entre 1 et 3 ans
Rémunération : à négocier selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale + Régime indemnitaire
Description du poste
MISSIONS PRINCIPALES
– Accueillir l’enfant et ses parents ; accompagner la séparation.
– Observer les enfants, les situations et les analyser.
– Favoriser et accompagner l’éveil, animer et organiser des activités éducatives, favoriser l’autonomie et la socialisation progressive de chaque enfant dans le respect de son rythme.
– Participer aux soins des enfants.
– Impulser une dynamique de groupe, être un élément ressource et veiller à la cohésion de l’équipe.
– Initier des projets en collaboration avec l’équipe.
– Évaluer le résultat des actions mises en place et réajuster si nécessaire.
– Travailler en collaboration et assurer le lien avec l’équipe de direction.
– Participer à l’élaboration, à l’évaluation et l’évolution du projet pédagogique.
– Recueillir et transmettre les informations nécessaires à la qualité de l’accueil et de la vie de l’enfant.
AUTRES MISSIONS
– Accueillir et encadrer les stagiaires. Participer à leur évaluation.
– Élaborer les plannings en lien avec la directrice.
– Assurer la continuité de la fonction de direction en l’absence de l’équipe de direction.
– Réfléchir en équipe aux besoins en matériel pédagogique, à l’aménagement des espaces, participer aux commandes.
– Organiser et mettre en œuvre des sorties.
– Participer au nettoyage des locaux (désinfection plan de change etc…).
– Assumer toute tache nécessaire au bon fonctionnement des services
CONTRAINTES DU POSTE
– Changements d’horaires fréquents.
– Ambiance bruyante.
– Nombreuses manipulations de mobilier au cours de la journée.
– Position de travail : répétition de postures contraignantes (torsion, flexion), passage continuel de la position au sol à la position debout.
– Portage des enfants. Installation des enfants dans les lits et à table,
– MPE à étages.
MODALITÉS DU POSTE
– Poste en CDD pour remplacement congé maternité.
PROFIL RECHERCHÉ
SAVOIRS
– Être titulaire du D.E. d’Éducateur de Jeunes Enfants.
– Connaissance des besoins psychologiques, physiologiques et du développement psychomoteur de l’enfant
– Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité en MPE.
– Connaissance des techniques de communication, de management.
– Connaissance du cadre législatif des structures d’accueil.
– Connaissance de la Fonction Publique Territoriale, du statut, du fonctionnement du service Petite Enfance (organisation etc…)
SAVOIR-FAIRE
– Répondre aux besoins des enfants de façon adaptée.
– Travailler en équipe, être un élément moteur.
– Être créatif.
– Accompagner les enfants, les parents et l’équipe en s’appuyant sur ses connaissances.
– Animer des réunions.
– Gérer les situations de stress (conflits, grand nombre d’enfants, changements d’organisation).
SAVOIR-ÊTRE
– Accueillant, dynamique, organisé et structurant.
– Non jugeant, ouvert d’esprit, discret.
– Avoir la juste distance relationnelle avec les enfants, les parents et les professionnelles.
– Capacité d’adaptation.
– Savoir ajuster son comportement à sa fonction (devoir de réserve, exemplarité)
Poste à pourvoir le : Dès que possible
